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卫生院公共卫生工作总结(通用20篇)

卫生工作总结是在对卫生工作进行反思和总结的一种书面材料,通过对工作中的成绩和不足进行分析,可以提高卫生工作质量和效果。以下是关于卫生工作总结的范文,供大家参考。请大家一起来看看吧!

卫生院公共卫生年度考核个人工作总结版

为了顺利实施国家基本公共卫生服务项目,完成我院基本公共卫生服务项目居民建档管理信息系统的工作任务,提高服务能力和服务质量,我院于20__年3月10日组织《《相关项目的有关医务人员及各村卫生室负责人,就国家基本公共卫生服务培训指导》、《国家基本公共卫生服务规范》的内容进行了培训,现将培训情况总结如下:

一、领导重视。

全员培训为了保证这次培训效果,李勋院长、冯献林站长召开班子专题会议,由葛永前负责组织实施,医院提前把培训日程及培训教材发放负责相关项目的医务人员及各村卫生室负责人,确保所有乡村医生都按时接受培训。

二、精心准备。

三、现场模拟注重实效。

培训结束后,参加培训的公卫科人员及各乡村医生,现场进行模拟建档,相互为对方建一份合格的健康档案。填表完成后,由授课人员逐人进行检查,对出现的问题进行针对性指导。通过这次培训,使所有乡村医生掌握了国家基本公共卫生服务规范的内容,能够正确填写居民健康档案,为在我社区顺利实施基本公共卫生服务项目,更好地为广大居民的健康提供服务奠定了良好的基础。

基层卫生院公共卫生工作总结

为保障人民群众的身心健康,保护自然和生态环境,我院高度重视环保工作,坚持全面协调的可持续发展观,认真抓管理,层层抓落实,使医院环保工作逐步走向规范化道路,现将我院环境保护的具体工作总结如下:

1、为了确保环保工作卓有成效,我院专门成立了以院长为组长,相关职能科室负责人为成员的医院环保工作领导小组,指定医院后勤具体实施,多次召开会议,学习上级文件精神,讨论制定具体的实施方案,明确责任,层层落实到人,确保此项工作无遗漏。

2、为了贯彻党的“可持续发展”的战略方针,团结《全国环境宣传教育行动纲要》,落实县委、县人民政府对本辖区环境质量管理职责,建立党委领导、政府负责,环保统一监管,各部门齐抓共管,群众广泛参与的环境保护工作机制,院领导给予了高度重视,利用多种方式宣传环保知识,安排专人进行污水处理的工作和医疗废物的收集、消毒、拉运和处理工作,从20xx年开始,从没有间断过。对科室所产生的医疗废物进行毁形、消毒,定时回收,及时组织拉运,有效杜绝了二次污染的不良现象。

3、为有效杜绝垃圾的长期存放,负责毁形、消毒、集中回收,环卫有限责任公司负责拉运处理。四年来,各方依照协议要求,各自认真履行职责,较好的对医疗垃圾进行了有效的回收、消毒和处理。

1、针对医院环保工作,医院采取多种形式开展宣传教育活动,首先组织医务人员及相关科室工作人员认真学习《医疗废物管理条例》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》和《医院医疗废物管理制度》,使每一位工作人员都能清楚地认识到,做好医疗废物管理工作的必要性和重要性,是保证人类身体健康、预防疾病传播的重要途径。

2、建立健全医疗废物管理制度。安排专人负责回收和管理医疗废物,能认真详细地填写回收和交接记录,对回收的垃圾定点存放,定期进行拉运。

3、对使用的一次性输液器、针管、针头、吊瓶及一次性医疗材料等废物实行科室毁形、消毒,包装由回收负责人员每天回收存入垃圾存放库房,定期集中处理。我院回收拉运医疗废物有详细登记资料,并由双方签字为准。

4、医疗废物暂存库房能保证定期消毒,工作人员严格按要求做好个人防护。

5、为防止汗水不消毒处理排放下水道,我院于20xx年9月投资20多万元改造了下水管道,修建了污水消毒池。

虽然我们在环境保护工作方面采取了一些行之有效的措施,建立健全了各项规章制度,由于各种条件的限制,有个别的.医护人员还对废物的消毒、毁形、分装等环节重视程度不够,对一次性用品的包装材料毁形有混入生活垃圾中的现象。对此我们将加强环保意识的宣传和教育,按照环境保护工作的具体要求,在现有的条件下我们将认真落实各项管理制度及规定,把医疗废物的处理工作抓紧抓好,防止二次污染事件的发生。

卫生院公共卫生年度考核个人工作总结版

对基本公共卫生服务这项工作认识不够、有敷衍了事、应付工作的态度。针对上述问题,卫生局与中国华医网订购了这套《村卫生室人员公共卫生知识培训》视频教材,我院也积极响应做好这次村卫生室人员公共卫生知识培训。我院是从8月7日开始培训,每日上、下午都培训,连续6天,现将培训情况总结如下:

一、积极组织全员培训。

为了保证这次培训效果,我院提前把培训日程及培训内容发放到各村卫生室,合理安排自己的时间,确保所有村医都能按时接受培训。

二、精心准备提高质量。

为了保证这次培训质量,我院新购置了一台液晶电视并专门抽调出一名公共卫生人员,做为这次培训的辅导员,组织各村卫生室负责人认真听讲专家的讲课内容,并做好笔记,结合我们在这两年来做档案发现的问题,有针对性的对一些重要内容和容易填错的地方反复观看,直到每一位村医都明白。比如各项服务规范的服务对象、服务内容、服务流程、服务要求和考核指标都必须彻底理解明白,对居民健康建档表格的填写,对容易出现错误的地方进行了重点强调、反复观看。

三、现场模拟注重实效。

1.每一节培训结束后,做到人人都明白理解本节的内容,有不理解的,大家一起讨论研究,直到每一位学员都理解为止。认真完成课后的每一道习题,并且都能理解为什么要选这个答案。

2.参加培训的各村医,现场进行模拟填表,自己为自己建一份健康档案。填表完成后,由辅导员逐人进行检查,对出现的问题进行针对性指导。

3.培训结束前,我们还为村医组织了一次所有培训内容的摸底考试,结果还是比较满意的。

通过这次培训,使所有村医掌握了国家基本公共卫生服务规范的.内容,能够正确填写居民健康档案,为在我县顺利实施基本公共卫生服务项目,更好地为广大居民的健康提供服务奠定了良好的基础。

乡镇卫生院公共卫生服务工作总结

2021年全年制作宣传栏42期,举办9期健康咨询活动,发放多种宣传资料600余份,接受健康咨询人数410余人、42期健康知识讲座,发放多种宣传资料1500余份。接受健康教育人次1100余人。

通过以上多种形式的健康知识讲座,老百姓的健康意识有所提高,对生活习惯、防病意识得到了提升。

(二)健康档案工作。

2021年辖区居民总数14970人,1-12月份累计建立健康档案13471人,电子档案13217人,建档率80.18%。其中65岁以上老年人1072人、糖尿病110例、高血压849例、重症精神病102例按要求管理。从9月份开始积极为全乡特殊人群进行健康体检,体检项目包括:生命体征、体格检查、b超、心电图、血常规、血糖、生化等。截止12月老年人体检765人,体检率达71.36%,高血压体检624人体检率:73.49%糖尿病体检101人,体检率:91.18%重精体检90人,体检率88.23%.

(三)妇幼保健。

1、规范孕产妇系统管理工作,提高保健服务质量;建立孕产妇保健卡(手册),乡、村级妇幼保健人员对辖区内的孕产妇进行摸底,按孕早、中、晚期、产褥期所规定的检查项目进行系统检查、监护和保健指导,及时发现高危情况,以确保母亲安全。同时,严格按照高危妊娠评分标准进行筛查与管理。规范的管理模式使今年无孕产妇死亡,有效保障了孕产妇的安全。2021全年产妇总数118人,活产81人,产前检查118人,管理率100%;产后访视81人,住院分娩81人,住院分娩率100%,高危孕产妇48人(已分娩34人,未分娩14人)。

2、规范儿童系统管理,提高儿童保健服务质量;儿童保健严格按照0-6岁儿童健康管理服务要求建卡、建册并进行系统健康检查,全乡共有7岁以下儿童数人1090.随访总次数为2003次,保健管理1090人,3岁以下儿童数427人,随访总次数为427次,5岁儿童数为784人,随访次数为784次,对5岁以下儿童进行了营养评价,实查人数784人。

3、加强妇幼项目工作的管理:(1)、在农村孕产妇免费住院分娩项目组织实施中做到:管理规范、组织健全、指导监督有力、运作规范、责任到人、宣传覆盖面广,做到家喻户晓。同时积极做贫困救助工实施范围,不断扩大救助面。使住院分娩率大幅度地提高,有效地避免孕产妇的死亡。(2)、出生缺陷项目重点加大了宣传力度,对村级妇幼员进行培训,动员全民共同预防出生缺陷的发生。

4、国家免费孕前优生健康检查项目扎实稳步推进。我科采取宣传和检查并重的思路,为国家免费孕前优生健康检查工作营造了良好的氛围,确保了项目的有序开展。通过粘贴标语、悬挂横幅、在6个行政村张贴公告等多种形式,广泛宣传出生缺陷干预的目的意义,引导群众积极参与出生缺陷预防,努力形成全社会关心支持“孕育健康生命,远离出生缺陷”的良好氛围。半年先后举办培训班2期,培训婚育咨询、婚前检查、孕前筛查诊断等专业技术人员,打造了一支能够承担出生缺陷预防工作的高素质队伍。2021截止12月9日,完成58对116名孕前夫妇6项检查任务,完成率达116%;电脑录入43对86人,录入率达74.13%,正在督促工作人员收集好相关资料及时录入系统,查出乙肝1人,均已规范转诊,梅毒4人,0人失访。

5、婚前医学健康检查:截止12月,全年共计完成78对,156人的婚前医学健康检查,完善检查项目和资料归档。

6、地中海贫血筛查:截止12月送检2对4人,下一步工作中加大血常规异常情况的送检力度,由两项异常改为一项异常送检,提高地中海贫血筛查送检力度。

7、营养包发放管理:2021年共计接收45000包,去年库存36000包,1-12月共计发放36000包,现库存45000包,发放的均已做好了台账登记和系统录入。

8、药具管理工作日趋规范。建立和完善了乡、村两级网格管理点,对部分村配发了计生药具箱,指派计生联络员落实目标责任,明确药具发放服务规范,并将药具管理工作纳入了乡村两级计生目标责任制考核内容。在乡村计生服务室设立药具发放专用柜,设专人严格规范管理服务,做到帐物相符。同时,乡、村计生技术服务人员积极开展进村入户上门送药具与随访服务工作。乡村药具管理员定期参加我中心组织的药具专业培训,学习药具规范化管理、药具服务技能,有效地增强了药具管理员专业服务水平,极大地提升了全县避孕节育服务质量和优生优育的落实,使计划生育药具工作走上科学化、规范化轨道。全年全乡共发放避孕药具1160只,叶酸共发放400瓶。

(四)免疫规划。

我院及村上共完成基础免疫接种2355针次,出现预防接种异常反应0例。2021年春季学期入托入学查验共计358人,完成免疫程序258人,需补种100人,完成补种95人;秋季学期入托入学查验共计485人,完成免疫程序410人,需补种75人,完成补种71人。

(五)传染病报告与处理工作。

1、成立了以院长为组长的传染病防治领导小组、突发公共卫生事件应急领导小组,并明确分工。

2、传染病报告情况:我院共上报传染病1例,无迟报、漏报现象。

3、组织学习:组织全院医务人员学习《传染病防治法》及相关传染病防治知识的培训1次:组织乡村医生学习传染病防治知识1次。

(六)艾滋病防治工作。

在各级部门的配合和全体医务人员的积极帮助下,全年共完成艾滋病防治宣传栏1期,知识讲座2期,发放宣传资料320余份,接受健康教育人次260余人;完成扩大检测8686人,管理的6例艾滋病患者均已按管理要求检测了cd4、结核和配偶检测,检测率100%。

(七)慢病管理工作。

有效预防和控制高血压、糖尿病等慢性病,我院对我乡居民的高血压、2型糖尿病等慢性病建立健康档案,开展高血压、2型糖尿病等慢性病的随访管理、康复指导工作,掌握我镇高血压、2型糖尿病等慢性病发病、死亡和现患情况。

1、高血压患者管理。

一是通过开展18岁及以上居民首诊测血压;居民诊疗过程测血压;健康体检测血压;和健康档案建立过程中询问等方式发现高血压患者。

二是对确诊的高血压患者进行登记管理,并提供面对面随访,每次随访询问病情、测量血压,对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。

三是对已经登记管理的高血压患者进行一次免费的健康体检(含一般体格检查和随机血糖测试)。

2、2型糖尿病患者管理。

一是通过健康体检和高危人群筛查检测血糖;建立居民健康档案过程中询问等方式发现患者。

二是对确诊的2型糖尿病患者进行登记管理,并提供面对面随访,每次随访要询问病情、进行空腹血糖和血压测量等用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。

三是对已经登记管理的2型糖尿病患者进行一次免费健康体检(含一般体格检查和空腹血糖测试)。

截止12月,高血压健康管理人数849人,高血压规范管理819人,规范管理率96.46%;最后一次随访血压达标350人,血压控制率41.22%;糖尿病健康管理人数110人,规范管理人数105人,规范管理率95.45%,最后一次血糖达标人数83人,糖尿病控制率75.45%;重性精神病人健康管理102人,规范管理102人。老年人体检765人,体检率71.36%。

(八)死因监测报告工作:

截止到12月,我乡共完成78例死亡人员信息上报工作,未完成600/10万的死亡报告率,离任务指标还差12人,将在下步工作中继续加大对死亡人员的排查,和计生、公安等部门联动协调,争取完成指标任务。

1、加强对卫生监督协管工作的领导,将卫生监督协管工作列入工作日程,举行了1次卫生监督协管培训,研究决定相关事项完全落实。

2、已经成立由医院领导为组长、公共卫生科为成员和村卫生站站长的工作领导小组,全面落实了责任制。

3、安排协管员、信息员,负责协管及相关信息报告工作。

4、每周或在节假日期间,组织有关人员进行检查,预防安全事故的发生。

5、结合实际问题制定实施计划,对本辖区安全存在的薄弱环节加强整治,有针对性地开展专项整治行为,以事故为教训,加大对卫生的宣传和督察力度,并积极配合市级相关部门开展督查和检查。

6、医疗机构巡查6户,公共场所巡查4户,饮用水巡查4次,学校卫生巡查8次。

(十)中医药健康管理服务。

2021年,在上级部门的领导和职工及乡村医生的认真工作下共完成了65岁以上老年人中医药689人,65岁以上老年人中医药健康管理率达到70.88%,0-3岁儿童的中医药349人,健康管理率达到69.25%。

(一)是自2021年以来我院根据文件要求成立健康扶贫工作组、开通建档立卡户就医绿色通道、实行“先诊疗、后付费”,2021年马楠乡卫生院及5个村卫生室已经全面实现了“一站式”服务及群众就医即时结报制度。

(二)是开展多种形式的健康扶贫政策宣传活动,发放健康扶贫宣传资料,每季度组织家庭医生签约团队结合公卫科到各村开展家签履约、义诊活动及老年人体检等公共卫生服务。

(三)是对本院职工及各村医开展健康扶贫政策学习培训,并要求各科室及各村卫生室定期不定期组织科室成员及村民学习宣传健康扶贫政策。

(四)2021年因病至贫0户0人,大病集中救治65人救治后死亡有10人,慢病542人,其中卡户(高血压430人、糖尿病50人、重精61人、结核病1人),均已建立管理台账,并对大病集中救治人员进行了追踪随访管理。

根据卫健局的工作部署,结合我辖区情况,制定了《马楠卫生院家庭医生签约式服务工作实施方案》,成立了以院长为组长的工作领导小组,成员由院班子、公共卫生科、乡村医生管理科、其他相关职能科室人员组成的签约团队。截至今年12月31日,共召开专题会议3场;推进会4场;组建团队8个,团队成员22人;培训会3次,培训23人次。

卡户中的慢病人数:高血压:448人、糖尿病:54人、重精:68人、结核病:2人,重点人群中的四类慢病均已达到95%的健康管理率。

(一)基本公共卫生服务项目工作量大,宣传力度不够,群众知晓率不高,制约了基本公共卫生服务工作的推进。

(二)部分地方村医老龄化,业务技能较差,老百姓不信任,新农合服务与群众基本医疗需求差距较大。

(三)偏远村缺医少药严重,业务收入低,队伍不稳定。

(四)卫生基础设施落后,制约卫生事业发展。

(一)争取各方支持,强化职能,加大宣传力度,认真开展基本公共卫生服务工作,明确责任主体,细化落实措施;进一步加强基本公共卫生服务项目的精细化、全过程管理,突出重点人群规范化管理;狠抓项目工作具体执行,有效提升项目质量,确保各项整改措施落实到位。

(二)加强专业技术队伍建设,提高服务水平。落实各项服务规范、强化各项规章制度的执行,使卫生工作可持续健康发展。

(三)进一步加大对村医的监管力度。加强项目绩效考核力度,考核结果与村医绩效挂钩,督促村医积极主动为群众提供好医疗服务和公共卫生服务。

(四)在力所能及的范围内配齐乡村两级基础医疗设施,能切实的为老百姓提供诊疗服务,解决百姓实际困难,做到小病不出乡,减轻百姓就医支出和负担。

(一)拓宽工作领域,提高经济效益。在积极抓好卫生院日常医疗工作的同时,重点做好一下三项工作,以此增加卫生院业务收入。

1、加强医疗业务发展,可与村医签订转诊协议,给村医定指标,定任务,以增加双方收入,这样既能防止患者流失,又壮大了集体经济,不断增加医院收入。

2、做好公共卫生工作,借助国家对“人人享有公共卫生服务”这一契机,全力开展儿童、学生、孕产妇、老年人、慢性病、等各类群体的体检工作,计划从二季度开始开展公共卫生体检工作,全年完成全乡所有重点人群的体检项目,增加公卫收入。

3、拓宽思路,主动出击,积极与辖区各单位紧密联系,为广大干部职工进行健康优惠体检,进一步扩大医院收入。

(二)注重人才培养,壮大卫生队伍。人才是卫生院得以生存和发展的重要因素,而我院目前卫生技术综合素质不高,门诊骨干医师较为缺少,无后备力量,因此要加大培训力度,制定完善的进修深造计划。

1、计划选派1-2人带薪进修,尽快完成人员轮训,逐步提高整体业务水平,吸引广大患者来我院就诊。

2、加强院内业务学习质量管理,深入开展继续教育,不断提高职工技能水平。

总之,通过全体职工的共同努力,卫生院各项工作取得了较大进展,但很多工作仍然存在诸多不足,在今后的工作中会不断加强管理,我们决心在院长的正确领导下,明确工作目标,扎扎实实工作,把我乡公共卫生工作推上一个更高的台阶。

卫生院公共卫生服务工作总结

基本公共卫生服务项目已于20xx年7月在我镇正式启动,项目工作运行近半年来,我院依照国家《基本公共卫生服务项目实施方案》做了大量的工作。几个月来各项目责任人都能较好的安排布置并基本完成了工作任务,并能根据我镇基本公共卫生服务的内容和要求制定各项工作制度、奖罚措施,提高了各位同志的工作责任心、积极性,为我镇今年取得的良好成绩打下了基础。为进一步做好20xx年基本公共卫生服务项目工作,现将今年基本公共卫生服务项目实施工作总结如下:

根据卫生部、财政部、国家人口和计划生育委员会《关于促进基本公共卫生服务逐步均等化的意见》及《灵宝市市基本公共卫生服务项目实施方案》,结合实际我镇成立了阳平镇基本公共卫生服务项目领导小组,制定了《阳平镇基本公共卫生服务项目实施方案》,对基本公共卫生服务项目,定标定责到人,明确责任,各项目实施责任人制定了各自的工作方案及项目运行计划并能规范化运行。

院统一制定并印制了《基本公共卫生服务工作手册》200本,发放到每位职工和乡医手中。各项目实施办公室制定了相关制度并上了墙,组织有关人员认真学习。为了规范国家基本公共卫生服务项目管理,6月25日我院特邀市局专业人员组织全院职工及各卫生所乡医,就《国家基本公共卫生服务规范》的内容进行了专题培训,通过培训,使所有村医都基本掌握了国家基本公共卫生服务规范的各项内容,为在我镇顺利实施基本公共卫生服务项目,更好地为广大居民的健康提供服务奠定了良好的基础。

1、建立居民健康档案

国家基本公共卫生服务项目中,居民健康建档是基础,我们组织各项目实施人以妇女、儿童、老年人、慢性病人、精神病人等人群为重点,在自愿的基础上,通过组织下乡入村体检等形式,为辖区常住人口建立统一、规范的居民健康档案,做到了健康档案内容详实、填写较规范。截止目前已经为10664人建立了居民健康建档。我们将在11月下旬到12月份对全镇一、二中学生全镇幼儿园托幼人员安排进行体检。

2、健康教育

针对健康素养基本知识和技能、慢性病防治及辖区重点健康问题等内容,各项目责任人都能通过进村、上街宣传,为辖区居民提供健康教育宣传信息和健康教育咨询服务,设置健康教育宣传栏并定期更新内容,开展健康知识讲座等健康教育活动。截止目前,在主要街道设置健康教育专栏4块,版面更新4次,开展下乡健康教育视频播放宣传次,开展公众健康咨询活动6次,举办健康知识讲座12次,发放各类宣传印刷品15万余份。通过各项目责任人的共同努力和不断的进行健康指导和干预,很大程度上改变了一些群众的不良卫生习惯,真正做到疾病从预防开始。

3、预防接种

为适龄儿童免费接种乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹疫苗、甲肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、麻腮风疫苗等国家免疫规划疫苗,发现、报告预防接种中的疑似异常反应,并协助调查处理国家基本公共卫生服务项目预防接种工作的重点任务。为了做好此项工作,我们再一次确定了疫苗接种点,各接种点都具备了《疫苗储存和运输管理规范》规定的冷藏设施、设备并按照要求进行疫苗的领发和冷链管理,保证疫苗质量。6月份对预防接种的人员(具备执业医师、执业助理医师、执业护士或者乡村医生资格),进行了预防接种专业培训。

卫生院公共卫生服务工作总结

全镇有中心卫生院一所,年未共有职工22名;卫生院内设有门诊、住院、疾控、妇幼保健、妇产科、辅助检查等科室;为辖区居民提供预防、保健、康复、健康教育、基本医疗、计划生育指导等服务。医疗服务范围为别斯乡区域及周边乡镇,人口约3488人。

6岁以下儿童保健覆盖率89.9%,孕产妇系统管理率90%;积极配合上级业务主管部门,认真做好重点基本公共卫生服务项目,不同年龄组儿童各种疫苗加强接种和麻疹疫苗强化接种全部完成,妇女病普查开展一次,参加普查妇女32人,普查患病人数2人,贫困孕产妇救助和农村产孕妇住院分娩减免工作正常开展。

20xx年,我镇基本公共卫生服务项目取得了一定的成效,但也存在如下困难:基本公共卫生服务经费投入不足,制约基本公共卫生服务发展。人才缺乏,全科医师培训需要一个过程,全员聘用制和有效的激励机制尚有待政策的支持和措施的完善;居民对基本公共卫生服务认识存有距离,政府部门支持力度有限,上门建档服务阻力大,信息化建设急需推进。

争取以政府为主导,强化职能,加大基本公共卫生服务投入;加大宣传力度,认真开展基本公共卫生服务,逐步改变医务人员和基本公共居民陈旧观念,促使其自愿参与到基本公共卫生服务中来;加强专业技术队伍建设,尽快启动全科医师规范化培训,提高基本公共卫生服务水平;创新运行机制,启动信息化建设,政策配套,实行内部激励,外部监管,分级医疗,基本公共首诊制等,推动基本公共卫生服务可持续健康发展。针对存在问题,逐步予以解决。加强与村委会、派出所、计生、统计等相关部门的联系,掌握辖区内人口信息变化。

完善基本公共卫生服务内涵,统一制作健康教育宣传栏,张贴健康教育宣传画报,结合创建工作,责任医生深入基本公共、家庭、学校及公开场合,开展多种形式的健康教育活动。各村基本公共责任医生定期开设健康教育课,普及各项健康知识。精心编写各种农村常见病健康教育资料,举办健康教育讲座,帮助群众树立自我防病和自我保健的意识。

结合健康体检,开展居民健康调查,积极推行责任医生制度和团队服务模式。加强对重点人群的定期跟踪服务,为xx岁以上老年人提供定期随访服务,实行动态管理,结核病、肝炎和精神病患者提供基本公共管理,以慢病人群、特困、残疾人、低保、五保户等群体作为工作的切入点,提高疾病知晓率、控制率、服药率。对慢性病进行早发现、早诊断、早治疗,减少或解除他们的病痛,提高他们的生活质量。加强传染病和突发基本公共卫生事件的管理,继续加强传染病防治工作,完善突发基本公共卫生事件应急预案,重新修订传染病防治管理制度。对全体职工进行传染病防治知识的培训并考核,做到人人知晓,事事落实。

20xx年,在县卫生局、疾控中心、妇保院等业务主管部

门的督促和指导下,我们将以积极创新、开拓进取、与时俱进的精神,不断创新思维、创新机制、创造性地开展工作,为基本公共卫生服务探索出一条可持续发展的道路。

别斯铁列克乡卫生院

20xx年12月20日

卫生院公共卫生工作总结

县卫生局、县爱卫办:

为切实贯彻落实犍卫发[20xx]40号文件精神,按照我院年初制定的控烟工作计划,通过健康教育、专栏、开展各种活动等多种形式,向全院职工积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行控烟规定,做到医院公共场所无人吸烟,住户禁烟、控烟意识增强。

我院成立控烟领导小组,由院长亲自负责,办公室制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成医务科负责不定期的巡视、检查。

1、提倡不吸烟、不相互敬烟。

2、会议室、办公室、档案室、库房、楼道等公共场所严禁吸烟。

3、门诊大楼、住院部均属禁烟区,一律撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。

4、我院卫生监督员义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。

充分利用学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式,开展吸烟有害健康的宣传教育,提高干部职工的控烟知识,培养各住户不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。

积极参加世界无烟日宣传活动,出动医务人员5人次,设置控烟宣传点,向群众介绍吸烟的危害性、卫生保健知识及卫生法律法规等。使得群众进一步参与禁烟、控烟工作中。

医院领导班子带头控烟,齐抓共管控烟工作。全体职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了全院职工的控烟责任感,增强了控烟能力。

经过努力,全院职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养好的健康习惯,促进职工的身心健康做出了一定的成绩。我们将继续坚持作好控烟工作,切实做到文明单位、无烟单位。

卫生院公共卫生服务工作总结

20xx年,我院在区卫生局的正确领导下,严格执行《国家基本公共卫生服务规范》,认真贯彻落实卫生局各类文件精神,以基本公共卫生服务工作作为卫生院工作重中之重,以辖区内管辖的目标人群建立居民健康档案为核心,围绕基本公共卫生服务九个项目为工作目标,充分调动全院职工的工作积极性和主动性,取得了较好效果,现将我院基本公共卫生服务项目工作总结汇报如下:

xxx卫生院辖区内人口数为10400人,卫生院共有职工22人,设有门诊、住院、辅助检查、公共卫生、卫生监督等科室,卫生院辖区内共有5所村卫生室,7名村医生,为辖区居民提供预防、保健、康复、健康教育、基本医疗、计划生育指导等服务。

(一)居民健康档案工作

在区卫生局统一部署下,我院积极开展了20xx年建立居民健康档案工作。一是争取领导重视,搞好综合协调与沟通,得到了村委,村民的大力协助与支持。

二是加强组织领导,落实工作责任。为确保居民健康档案工作的顺利进行,我院专门成立了由院长任组长的居民健康档案工作领导小组,加强整个大楞乡健康档案工作组织领导,制定了操作性强、切实可行的实施方案。成立专门建档工作小组和居民健康体检小组相互积极配合采取进入户调查统一体检服务的方式为居民建立健康档案建档工作。

三是加大宣传力度,提高居民主动建档意识。为提高我乡居民主动参与建档意识,我院大力宣传发放各类宣传材料让每一名村民了解居民健康档案,积极主动配合我院建档工作小组顺利完成居民建档工作。

四是加强人员培训,强化服务意识。为确保居民健康档案保质保量完成,我院对每一名参与居民健康档案建立的工作人员进行了多次业务培训,让每一名工作人员熟悉居民健康档案建立的重要性和必要性,熟练掌握自己的本职工作和建档程序。

截止20xx年12月底,我院建立居民健康档案纸质档案5448份,并把纸质居民健康档案完善合格录入居民电子健康档案系统。

(二)健康教育工作

严格按照健康教育服务规范要求,认真贯彻落实区卫生局及上级部门的各项健康教育项目工作。采取了发放宣传材料、开展健康宣教、设置宣传栏的各种方式,针对重点人群、重点疾病和我乡主要卫生问题和危险因素开展健康教育和健康促进活动。

今年,制作健康教育宣传栏2板,全年各更新12期;每个村卫生室制作健康教育宣传栏1个,每年更新6期。全年印刷12种健康教育宣传资料共6000份进行发放宣传,制作了8种健康知识影像资料进行播放宣传,举办12次健康知识讲座,6次健康咨询活动。

通过有效的健康教育工作实施,卫生院辖区内的群众得到卫生知识普及达6000多人次。广大群众的卫生知晓率达到90%以上。在全体医务人员的共同努力下,通过不断进行健康指导和健康干预,使群众改变了不良卫生习惯和行为,大大提高了卫生防病意识和自我保健意识。

(三)预防接种工作

为辖区内管辖的900名0-6岁儿童进行12种国家一类疫苗服务,包括:乙肝疫苗、卡介疫苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、麻疹疫苗、甲肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、麻腮风疫苗等国家免疫规划疫苗。免费建立接种卡、证、簿;在重点地区,对重点人群进行针对性接种,包括肾综合症出血热疫苗、炭疽疫苗、钩体疫苗;发现、报告预防接种中的疑似异常反应,并协助调查处理。

(四)儿童及孕产妇健康管理工作1、实行登记造册,建档等措施,建立适龄儿童在档在册总数为(800)人。并多次发放各种有关儿童身心健康资料500余份。

2、坚持登记,在册在档管理,产前产后访视,宣传优生优育知识,宣传党的惠民政策,为优生对象免费提供叶酸。

(五)慢性病管理工作

为有效预防和控制高血压、糖尿病等慢性病,根据区卫生局要求,我院对辖区内居民的高血压、2型糖尿病等慢性病建立健康档案,开展高血压、2型糖尿病等慢性病的随访管理、康复指导工作,掌握我乡高血压、2型糖尿病等慢性病发病、死亡和现患情况。

1、高血压患者管理

一是通过开展35岁及以上居民首诊测血压;居民诊疗过程测血压;健康体检测血压;和健康档案建立过程中询问等方式发现高血压患者。

二是对确诊的高血压患者进行登记管理,并提供面对面随访,每次随访询问病情、测量血压,对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。

三是对已经登记管理的高血压患者进行一次免费的健康体检(含一般体格检查和随机血糖测试)。

截止20xx年12月31日,我院共登记管理并提供随访高血压患者为368人。并按要求录入居民电子健康档案系统。

2、2型糖尿病患者管理

一是通过健康体检和高危人群筛查检测血糖;建立居民健康档案过程中询问等方式发现患者。

二是对确诊的2型糖尿病患者进行登记管理,并提供面对面随访,每次随访要询问病情、进行空腹血糖和血压测量等检查,对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。

三是对已经登记管理的2型糖尿病患者进行一次免费健康体检(含一般体格检查和空腹血糖测试)。

截止20xx年12月31日,我院共登记管理并提供随访的糖尿病患者为110人。并按要求录入居民电子健康档案系统。

(六)老年人健康管理工作

1、结合建立居民健康档案对我乡65岁及以上老年人进行登记管理,并对所有登记管理的老年人免费进行一次健康危险因素调查和一般体格检查及空腹血糖测试,并提供自我保健及伤害预防、自救等健康指导。

2、开展老年人健康干预。对发现已确诊的高血压和2型糖尿病患者纳入相应的慢性病患者进行管理;对存在危险因素且未纳入其他疾病管理的老年居民进行定期随访,并告知该居民一年后进行下一次免费健康检查。

截止20xx年12月31日,我院共登记管理65岁及以上老年人500人。并按要求录入居民电子健康档案系统。

(七)重性精神病患者管理工作

依据相关政策对辖区所有重性精神病人,进行登记,建档,随访管理,并协同政府,家庭监护人一起管理,以防病人无端滋事,造成伤害个人,他人,社会等不良因素的现象发生。目前我乡在档重性精神病患者管理为16人。

(八)卫生监督协管工作

我院在副院长班一峰的带领下,积极搞好卫生监督协管工作,选送了防疫专干xx,卫生科xxx两名同志到局协管所进行业务培训,进一步为我院培养业务骨干,一年来,我们对辖区11所中小学、幼儿园进行卫生巡查15次,协助学校搞好卫生治理,对居民生活饮用水卫生情况抽样检查10次,有效的保证了居中饮水卫生、安全。

(九)传染病及突发公共卫生事件报告和处理工作

一是依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理规范》以及传染病报告与处理规范要求,建立健全了传染病报告管理制度。

二是定期对本单位人员进行传染病防治知识、技能的培训;采取多种形式对我街道社区居民进行传染病防制知识的宣传教育,提高了社区居民传染病防制知识的知晓率。

三是依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理规范》要求严格执行传染病报告制度。

四是对发生突发公共卫生事件及时处置,并且按程序逐级上报,做到早知道早报告。

(一)基本公共卫生服务项目资金投入不足,制约了基本卫生服务的发展。

(二)人才缺乏,全科医师人员不足,影响了基本公共卫生服务项目的开展进度。

(三)缺乏有效的激励机制,降低了乡村卫生服务机构工作人员工作热情。

(四)对居民基本卫生服务认识不足,上门建档和随访主动配合存在一定困难。

(一)争取地方政府支持,强化职能,加大基本公共卫生服务项目资金投入。

(二)加大宣传力度,认真开展基本公共卫生服务项目工作,通过宣传吸引再宣传,以逐步改变辖区居民的陈旧观念,促使其自愿参与到卫生服务中来。

(三)加强专业技术队伍建设,提高基本公共卫生服务水平。

(四)配套合理的激励机制,提高工作人员工作热情。

(五)落实各项服务规范、强化各项规章制度,推动基本公共卫生服务项目可持续健康发展。

卫生院公共卫生工作计划

1、孕12周前由卫生院建立《孕产妇保健手册》。

2、孕妇健康状况评估:询问既往史、家族史、个人史等、观察体态、精神等、并进行一般体检、妇科检查和血常规、尿常规、血型、肝功能、肾功能、乙型肝炎检查。

3、开展孕早期个人卫生、心理和营养保健指导、特别要强调避免致畸因素和疾病对胚胎的不良影响、同时进行产前筛查和产前诊断的宣传告知。

4、根据检查结果填写第1次产前随访服务记录表、对具有妊娠危险因素和可能有妊娠禁忌症或严重并发症的孕妇、及时转诊到上级医疗卫生机构、并在2周内随访转诊结果。

1、孕妇健康状况评估:通过询问、观察、一般体格检查、产科检查、化验室检查对孕妇健康和胎儿的生长发育状况进行评估、识别需要做产前诊断和需要转诊的高危重点孕妇。

2、对未发现异常的孕妇、除了进行孕期的个人卫生、心理、运动和营养指导外、还应进行预防出生缺陷的产前筛查和产前诊断的宣传告知。

3、对发现有异常的孕妇、要及时转至上级医疗卫生机构。出现危急征象的孕妇、要立即转上级医疗卫生机构。

1、督促孕产妇在孕28~36周、37~40周去有助产资质的医疗卫生机构各进行1次随访。

2、开展孕产妇自我监护方法、促进自然分娩、母乳喂养以及孕期并发症、合并症防治指导。

3、对随访中发现的高危孕妇应根据就诊医疗卫生机构的建议督促其酌情增加随访次数。随访中若发现有意外情况、建议其及时转诊。

1、通过观察、询问和检查、了解产妇一般情况、乳房、子宫、恶露、会阴或腹部伤口恢复等情况。

2、对产妇进行产褥期保健指导、对母乳喂养困难、产后便秘、痔疮、会阴或腹部伤口等问题进行处理。

3、发现有产褥感染、产后出血、子宫复旧不佳、妊娠合并症未恢复者以及产后抑郁等问题的产妇、应及时转至上级医疗卫生机构进一步检查、诊断和治疗。

4、通过观察、询问和检查了解新生儿的基本情况。

1、卫生院为正常产妇做产后健康检查、异常产妇到原分娩医疗卫生机构检查。

2、通过询问、观察、一般体检和妇科检查、必要时进行辅助检查对产妇恢复情况进行评估。

3、对产妇应进行性保健、避孕、预防生殖道感染、纯母乳喂养6个月、婴幼营养等方面的指导。

公共卫生院总结

今年以来,我院在县卫生局和上级有关部门的关心和大力支持下,围绕“改革创新、扩大规模、提升水平”的总体思路,通过全体干部职工的共同努力,保持了医院快速发展的良好势头,各项工作取得了可喜成绩,主要体现在以下几个方面:

一、改革创新,完善公立医院运行机制。

1.推行综合目标管理责任制。年初,院科两级签订综合目标管理责任书,明确各项任务和责任,并加大考核力度,实行每月考核,每季度督查,年度考核兑现。通过完善管理,院科责权明确,严格奖惩,进一步调动了职工的积极性,全面提高了医疗质量和服务水平。

2.搞好医院文化建设。今年,我院深入开展了“争创最佳服务医院”活动,举办“5.12”国际护士节系列活动,并积极参加县卫生局组织的“阳光服务”活动,大力倡导“服务好、质量好、医德好,群众满意”的“三好一满意”活动。通过这些活动,进一步加强了医患沟通,融洽了医患关系。

二、扩大规模,增加医院经济总量。

1.积极筹建医养结合老年养护中心。在县卫生局的统一安排下,我院今年主要抓了两个方面的工作,一是基础设施建设,我们在年初制定基础设施建设标准,并在基础设施的建设上严格按标准进行,今年共投资200多万元用于基础设施建设,使医院环境面貌、医疗设备等大大改善。二是抓业务建设,重点是业务技术培训和业务骨干的引进。由于措施得力,今年以来,医院的业务量大幅增长,并出现了多派出去学习,业务素质和业务水平明显提高的局面。

2.继续开展合作共建。今年,我院继续坚持“走出去,请进来”的方针,进一步加强与企业的合作。今年,我们先后与绿野仙踪国际生态旅游区、县光荣院、县老龄委、县残疾人联合会等单位开展业务协作,收到了良好的社会效益,同时也促进了医院的快速发展。

3.积极招商引资。我们今年引进了ivd生产线,已投入运营,为医院的经济增长注入了活力。

三、提升水平,提高医疗质量。

1.完善医疗质量控制体系。今年,我院加强了医疗质量控制,进一步完善了医疗质量控制的相关制度。

2.强化业务技术培训。今年,我们主要进行了以下几个方面的业务技术培训:一是派送骨干医师外出进修学习,二是积极参加县卫生局组织的各种培训班,三是积极开展新技术、新项目,四是加强学科建设,重视各科发展,特别是加强重症医学科、康复科、产儿科、手术科等建设,提高了医院的综合实力。

3.推广介入疗法。今年,我们引进了2台介入治疗床,开展了介入治疗,使医院的业务水平上了一个新的台阶。

4.积极开展医疗惠民工程。为老百姓十项便民惠民措施,实行收费公开,提高了医院的诚信度。

5.实行医疗护理“双查房”制度。医疗查房中,主要对病历书写、三级查房制度落实情况、手术安全核查制度、常规护理操作、危重病人护理等方面进行检查,确保了病历质量,保障了医疗安全。

6.开展医疗事故(不良事件)案例讨论。通过讨论,提高了职工的法律意识,增强了医疗安全意识。

7.实行首诊负责制。进一步加强了首诊负责制,提高了医疗质量,保障了医疗安全。

8.严格执行医疗安全制度。在全院范围内开展了医疗安全知识教育,加强了各科室之间的医疗协作,健全了医疗质量管理、医疗安全管理、急诊急救、输血管理、临床护理等五大预案。

9.开展了“平安医院”创建活动。通过建立“平安医院”创建活动领导小组,制定工作计划,健全各项制度,深入开展活动,取得了初步成效。

四、存在的问题。

1.医院业务用房十分紧张,制约了医院的发展。

2.医院医务人员严重不足,制约了医院的发展。

3.医院设备重复购入,造成资源浪费。

4.医院资金短缺,制约了医院的发展。

5.医院管理水平有待提高。

五、2014年工作打算。

1.进一步抓好医院基础设施建设,特别是病区病房楼、门诊楼的改造。

2.抓好医院人才队伍建设,特别是学科带头人的培养。

3.进一步搞好以技术为依托,以优势为招牌,以特色为卖点,以服务为特色,全面提高医院的核心竞争力。

4.继续开展“医院管理年”活动,力争管理质量和管理水平上档次。

卫生院公共卫生工作计划

为进一步做好我乡农村医改及公共卫生服务项目工作,确保各种信息、报表等资料的及时性、准确性、完整性。根据上级有关工作部署,结合我乡实际,特制定以下工作计划:

(一)健康教育我院将采取多形式、多样化进行宣传教育,例如悬挂横幅、发放健康教育宣传资料、黑板报、标语、面对面宣传(患者就诊时、入户宣传)等形式。

(二)健康档案(1)、健康知识培训时间:xx年2月培训对象:本院参与公共卫生服务人员、乡村医生。培训内容:居民健康档案的建档要求、建立居民健康档案必需的知识、健康档案的管理和使用规范、健康档案管理的信息化技术等。(2)、健康档案建立1、本年度安排建档数14230人份,将逐月分配数据,按月入户建档,具体数据详见(附表—1)。2、严格按照建立居民健康档案的技术要求,确保建立的居民健康档案的质量,即科学性、合理性、真实性。(3)、健康档案内容居民健康档案内容包括个人基本信息、健康体检、重点人群健康管理记录和其他医疗服务记录。居民健康体检内容包括一般检查、生活方式、健康状况以及疾病用药情况、健康评价等。重点人群健康管理记录包括国家基本公共卫生服务项目要求,0-36个月儿童、孕产妇、老年人、慢性病和重症精神疾病等各类重点人群的健康管理记录。(4)、健康档案归档1、筛查重点人群通过疾病筛查,筛选出65岁以上老年人、0-36个月儿童、孕产妇、慢性病和重症精神疾病,并进行分类标记。2、装订健康档案将健康档案按村名、按标记分别进行装订,分类归档装入资料柜,并于资料柜注明标记。3、进行周期体检,管理重点人群辖区内居民到卫生院可进行免费体检,每年1次。重点人群如65岁以上老年人、0-36个月儿童、孕产妇、慢性病患者和重症精神疾病患者每季度体检1次,由接诊医生为其建立动态的就诊信息记录,完善重点人群的管理(即0-36个月儿童保健、孕产妇保健、老年人保健、慢性病管理和重症精神疾病管理)。

(一)预防接种1、对所有预防接种点开展资格认证。2、每年冷链运转12次,要求不留空白村、不留空白月。于每月14日召开乡村医生例会,安排当月的工作计划,通报上月的工作情况。及时建卡,确保建卡率达到10‰以上,按照免疫规划程序规范接种,确保乙肝首针及时接种率达到95%以上,五苗全程合格接种率达到95%以上,扩免疫苗接种率达到90%以上。3.每月及时上卡、上机。

(二)传染病预防完善传染病报告制度,加强本辖区内的传染病监测与防治,采用定期对辖区内的学校等单位进行水资源监测、开展学校晨检工作等措施预防传染病,发现传染病及时上报。

(三)阶段性工作01月消灭麻疹工作辖区内所有的儿童进行查漏补种03月“3.24”世界结核病日结核病宣传、管理肺结核病人04月“4.25”全国儿童预防接种日宣传规划免疫知识12月“12.1”世界艾滋病日宣传艾滋病知识。

(四)肺结核防治工作1、加强肺结核病宣传工作,进行入户面对面宣传、提高群众对结核病的知晓率,并做详细的记录。2、严格按照我县cdc要求全程管理肺结核病人,要求乡村医生每旬访视1次,医院每月访视1次,并有访视记录。

(五)死亡病例监测每月例会时乡村医生上报死亡病例,开具死亡证明,专干于当月月底将所有死亡病例上报死亡病例监测网。

(六)、重性精神疾病报告要求对辖区重性精神疾病病人进行统一管理并进行网络直报。

公共卫生院总结

一、引言。

为了提高公共卫生院的综合服务能力,保障人民群众的健康,本卫生院在上级部门的指导下,结合实际情况,开展了一系列工作。

二、工作概述。

1.疫情防控工作。

本卫生院严格按照疫情防控要求,做好各项预防措施,包括宣传教育、健康监测、疫苗接种等方面,确保公共卫生安全。

2.健康管理。

本卫生院加强了健康管理服务,包括体检、健康咨询、慢性病管理等,为居民提供了更加全面、个性化的健康服务。

3.医疗保障。

本卫生院加强了医疗保障工作,包括医保管理、医疗纠纷处理等方面,为居民提供了更加便捷、高效的医疗服务。

本卫生院积极开展公共卫生服务,包括传染病防控、健康教育等,为居民提供了更加全面、专业的公共卫生服务。

三、经验教训。

1.人员配备不足。

本卫生院在疫情防控、健康管理等方面存在人员配备不足的问题,需要加强人员配备。

2.宣传教育不足。

本卫生院在宣传教育方面存在不足,需要加强宣传教育,提高居民的自我防护意识。

四、结论。

本卫生院在上级部门的指导下,积极开展各项工作,取得了一定的成效,但仍存在一些问题和不足。我们将继续加强人员配备、宣传教育等方面的工作,为保障人民群众的健康做出更大的贡献。

公共卫生院总结

本总结针对我院在公共卫生服务领域的工作进行,围绕推进改革、提升服务质量、增强社会效益和改善居民健康水平等方面展开。我院作为基层医疗机构,致力于为社区居民提供优质的公共卫生服务和医疗保障,以满足社区居民的健康需求。

二、工作概述。

在过去的一年中,我院积极响应国家公共卫生政策,开展了一系列工作。包括:完善公共卫生服务体系,提高服务质量;加强疾病预防和控制,提高居民健康素养;加强医疗队伍建设,提高医护人员的专业素质和服务意识。同时,我院也积极参与社区卫生服务,为社区居民提供便捷的医疗服务。

三、工作成果。

在公共卫生服务方面,我院取得了以下成果:

1.提高了公共卫生服务的覆盖面和质量,为社区居民提供了更加全面的健康服务。

2.加强了疾病预防和控制,有效减少了传染病的发生和传播。

3.提高了居民健康素养,增强了居民对健康知识的认知和掌握。

4.加强了医疗队伍建设,提高了医护人员的专业素质和服务意识。

四、展望和计划。

我院将继续加强公共卫生服务工作,积极探索新的服务模式和手段,提高服务质量和效率。同时,我院将继续加强与社区的合作,积极参与社区卫生服务,为社区居民提供更加便捷和全面的健康服务。

总结,我院在过去的一年中,积极响应国家公共卫生政策,推进改革,提升服务质量,增强社会效益和改善居民健康水平等方面取得了一定的成果。未来,我院将继续加强公共卫生服务工作,为社区居民提供更好的健康服务。

公共卫生院总结

尊敬的领导、各位同事:

在过去的一年中,公共卫生院在全体员工的共同努力下,取得了不少的成就。以下是对公共卫生院过去一年的总结。

一、服务质量和水平的提升。

在过去的一年中,公共卫生院不断提升服务质量和水平,建立了一套完善的医疗管理体系和制度。同时,公共卫生院加强了医疗技术水平的提升,引进了先进的医疗设备和技术,提高了医疗质量和效率。此外,公共卫生院还加强了医患沟通和服务意识的培养,提高了医患关系和患者满意度。

二、医疗资源的优化配置。

公共卫生院在过去一年中,不断优化医疗资源的配置,加强了医疗设备、药品、人员等各方面的管理。同时,公共卫生院还加强了医疗信息化建设,推进了数字化医疗和智能化管理,提高了医疗服务的效率和质量。

公共卫生院加强了公共卫生服务的改进,加强了预防保健和公共卫生管理。同时,公共卫生院还加强了健康宣传和教育,提高了居民的健康意识和健康素养。

四、安全生产的保障。

公共卫生院加强了安全生产管理,建立了安全生产责任制和应急预案,加强了安全设备和安全措施的落实,保障了医疗安全和生产安全。

五、存在的问题和不足。

公共卫生院在过去一年中取得了一些成就,但也存在一些问题和不足,例如:医疗设备老化、技术更新不及时、人员培训不到位等。未来,公共卫生院将进一步加强设备更新和技术培训,提高员工素质和服务水平,为居民提供更好的医疗服务。

总之,公共卫生院在过去一年中取得了一些成就,但也存在一些问题和不足。未来,公共卫生院将进一步加强管理、提升服务水平,为居民提供更好的医疗服务。谢谢!

公共卫生院总结

一、引言。

本总结是对公共卫生院一年工作的简要回顾。卫生院致力于为社区提供优质的医疗服务,重点关注公共卫生、预防保健和社区参与。在这一年中,卫生院在多个方面取得了显著的成果。

二、工作概述。

1.预防保健:这一年,卫生院加强了预防保健的工作,包括传染病防控、心理健康教育和孕妇产前检查。通过广泛宣传和普及健康知识,提高了社区居民的预防保健意识。

2.公共卫生:卫生院严格执行公共卫生政策,对突发公共卫生事件进行了及时有效的应对和处理。同时,加强了对社区卫生环境的监管,推动了公共卫生的持续改进。

3.医疗服务:卫生院提高了医疗服务水平,改善了患者就医体验。通过引进新技术、提升医疗人员技能和优化就诊流程,提高了卫生院的服务质量。

三、成果与挑战。

1.成果:在这一年中,公共卫生院的预防保健工作取得了显著成效,居民的预防保健意识明显提高。同时,公共卫生服务得到了进一步的优化和提升,患者满意度也有所上升。

2.挑战:尽管取得了一定的成绩,但公共卫生院仍然面临着一些挑战。例如,部分地区的医疗资源分配不均,医疗设施和服务质量有待提升。

四、未来计划。

1.增加投入:卫生院计划在未来一年中加大对医疗设施的投入,提升服务质量,提高医疗水平。

2.提升服务质量:卫生院将加强医疗人员的培训和技能提升,提高医疗服务质量。

3.持续改进:卫生院将不断优化公共卫生服务,提升服务水平,以满足社区居民的需求。

五、结论。

本卫生院在过去的一年里,通过优化公共卫生服务、加强预防保健工作,取得了显著的成效。同时,我们也清楚地看到了面临的挑战和需要改进的地方。在未来的一年里,我们将继续努力,致力于提供更优质、更高效的公共卫生服务,以满足社区居民的需求。

六、建议。

1.增加资源投入:卫生院建议政府增加对公共卫生院的资源投入,以提升医疗设施和服务质量。

2.提升服务质量:卫生院建议加强医疗人员的培训和技能提升,以提高医疗服务质量。

3.持续改进:卫生院应不断优化公共卫生服务,提升服务水平,以满足社区居民的需求。

七、参考文献。

3.预防保健工作报告;

4.社区居民健康调查报告;

5.医疗设施评估报告。

公共卫生院总结

在过去的一年中,我们的公共卫生院在全体医护人员的努力下,取得了显著的成就。以下是对我们工作的简要总结。

我们的主要任务是提供高质量的医疗服务,满足社区居民的基本医疗需求。我们不断优化诊疗流程,简化就医环节,以提高患者满意度。同时,我们积极推广健康教育,提高社区居民的健康意识和健康素养。

在过去的一年中,我们的工作取得了显著的进展。我们成功地提高了患者的满意度和医疗质量,同时,我们也提高了居民的健康意识和健康素养。

我们的成功来自于全体医护人员的努力。他们通过不断学习和实践,提高了专业技能和服务水平。同时,他们也积极参与到社区活动中,为社区的健康事业做出了贡献。

在未来,我们将继续努力,提高医疗服务质量,满足社区居民的健康需求。我们将通过不断学习和实践,提高医护人员的专业素养和服务水平。同时,我们也将积极参与到社区活动中,为社区的健康事业做出更大的贡献。

我们的战略规划是通过提高医疗服务质量,满足社区居民的健康需求。我们将通过不断学习和实践,提高医护人员的专业素养和服务水平。同时,我们也将积极参与到社区活动中,为社区的健康事业做出更大的贡献。

总的来说,我们的工作取得了显著的进展,但我们也清楚地认识到,我们还有许多工作要做。在未来的日子里,我们将继续努力,提高医疗服务质量,满足社区居民的健康需求。

公共卫生院总结

公共卫生院作为国家公共卫生服务的重要载体,肩负着为广大社区居民提供基本医疗保障和健康教育等公共卫生服务的任务。近年来,随着国家对公共卫生事业的重视和投入不断加大,公共卫生院在改革创新、服务提升等方面取得了显著成果。本篇总结旨在回顾过去一年的工作成果,总结经验教训,展望未来发展方向。

二、工作成果。

1.基础设施建设。

在过去的一年中,公共卫生院加强了基础设施建设,新增了多个医疗设施,提升了医疗水平。例如,购置了先进的医疗设备,设立了远程医疗中心,为居民提供更加便捷、高效的医疗服务。

公共卫生院积极开展健康教育活动,向居民普及健康知识,提高了居民的健康素养。同时,加强了传染病防控、老年人保健等公共卫生服务,保障了社区居民的健康安全。

3.医疗保障体系完善。

公共卫生院参与了医保体系改革,优化了医疗保障制度,提高了医保覆盖面。同时,加强了与定点药店、诊所等合作,形成了更加完善的医疗服务体系。

三、经验教训。

1.人才队伍建设。

在公共卫生服务工作中,人才队伍建设至关重要。公共卫生院应加强人才引进和培养,提高医务人员的专业素质和服务能力。

2.风险管理控制。

在服务过程中,公共卫生院应加强风险识别和管控,确保服务质量和安全。对于可能出现的突发事件,应制定预案,提高应急处置能力。

四、未来展望。

1.持续推进改革创新。

公共卫生院应继续深入推进改革创新,提高服务质量和效率,满足社区居民日益增长的医疗需求。

2.加强人才培养。

公共卫生院应加强人才引进和培养,提高医务人员的专业素质和服务能力,为公共卫生服务事业做出更大贡献。

3.优化服务模式。

公共卫生院应积极探索新的服务模式,如家庭医生制度、个性化健康管理服务等,提高服务质量和效率,满足社区居民多元化、个性化的医疗需求。

4.加强信息化建设。

公共卫生院应加强信息化建设,提高医疗服务信息化水平,实现医疗资源的优化配置和共享。

五、结语。

公共卫生院在过去一年的工作中,取得了一定的成绩,但仍需不断改进和完善。未来,公共卫生院应继续努力,加强改革创新、人才队伍建设和服务优化,为社区居民提供更加优质的公共卫生服务。

乡镇卫生院公共卫生工作总结

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好!

今天,各位领导、各位同仁朋友一行莅临我院视察、指导工作,这是对我们工作的巨大鼓舞和鞭策。首先,请允许我代表静升镇卫生院全体职工对各位一行的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!下面,现将我院基本情况及开展公共卫生的系列工作向各位作个简单汇报:

灵石县静升镇辖16个行政村,服务人口220xx余人。卫生院位于静升镇中心路与王家大院毗邻,业务用房2700平方米,我院现有在册职工51人,正式聘用26人,其中公共卫生科工作人员13名。辖区内设村卫生所16个,卫生室8所,乡村医生28人,负责辖区内220xx余人的基本医疗卫生保障和公共卫生服务工作。20xx年以来,我院按照卫生局要求,依据《20xx版国家基本公共卫生服务规范》,精心组织,严格执行标准,积极工作,较好的完成了工作任务。

我院作为全县基本公共卫生服务工作的试点,是县局领导经过多次组织考察,结合我县实际,初步形成对基本公共卫生服务工作实施和考核的一种行之有效的办法。服务的运行既能得到居民的有效监督还能清楚、简单的结算公共卫生服务经费,使居民得到的服务更加有形,与此同时职工、乡医工作积极性明显提高。

我院通过召开动员大会、挂横幅、贴标语、发传单、制作宣传栏和开展健康知识讲座等多种形式开展国家基本公共卫生服务项目宣传,让广大居民了解自身能够免费享有的基本公共卫生服务内容,提高群众的知晓率,鼓励群众参与,并自觉接受社会监督。同时加强了农村合作医疗及居民、城镇职工保险政策的宣传,深入宣传国家基本药物制度及药品实行零利润销售等惠民政策,为方便农民就医、保障农民健康,发挥了积极作用。

根据上级有关要求,结合我院工作实际,成立了“静升镇卫生院基本公共卫生服务领导组”和“静升镇卫生院基本公共卫生经费审核领导组”,负责对我院的基本公共卫生服务工作和乡医的考核以及经费的审核、监督;成立了“静升镇卫生院基本公共卫生服务慢病组”负责对辖区内重点人群的管理、访视及体检;成立了“健教信息组”,负责对基本公共卫生服务健康教育服务内容的实施及信息的统计、汇总、上报等;成立了“基本公共卫生服务妇幼组”负责对辖区内0-6岁儿童、孕产妇的管理、访视及体检,同时成立了“预防接种组”负责对辖区内适龄儿童的免费预防接种及传染病、突发公共卫生事件报告和处理等各项工作,使公卫科分工明确,责任到人,为推动我院公共卫生工作奠定良好的基础。

二是强化工作考核,确保工作人员待遇。

我院职工全部实行绩效考核工资制度,工作人员考核纳入到乡镇卫生院统一考核和奖罚。绩效工资实行基本工资+效益工资,基本工资按档案工资定标,其余部分为效益工资。基本工资按出勤考核发放,效益工资根据完成工作数量、质量和老百姓满意度发放。工作考核每月一小考,每季一大考,全年总考核。实行工资与工作效益挂钩。每月小考完不成任务的按比例发放工资,下一个月考核时连同上月任务一并完成的,补发上月扣发部分。季度考核完不成任务的,其扣发部分不予补发。

三是充分发挥乡村医生优势和作用。

乡村医生作为公共卫生服务的网底人员,也是公卫科开展公共卫生服务的顶梁柱,搞好本村公共卫生服务是乡村医生的应尽职责。为调动他们的积极性,使他们主动承担本村基本公共卫生服务,充分发挥公共卫生资金使用效益,我们以服务为考核标准采取按服务数量、质量和群众满意度定额补助,严格按照我院乡村医生考核标准进行公平、公正、合理考核,对考核不合格的给予警告或扣罚补助的处分。每月组织他们开展基本公共卫生服务业务学习,提高乡村医生的业务能力,同时向他们宣传国家相关政策,讲解了乡村医生本职工作职责和义务。

基本公共卫生服务运行办法:首先由卫生院向卫生局领取公共卫生服务,由公卫科确定体检时间后,根据各村65岁以上老年人、糖尿病、高血压及重性精神病的数量,再由卫生院和各村委协调,各村委组织、乡医配合入户进行发放保健券和体检通知单,体检日村民带上基本公共服务保健券和通知单,卫生院配专车接送来院免费进行体检,体检完成后,由村民在服务签字后交回卫生院,卫生院对每一位体检村民结果进行认真总结,并对每一位体检村民写一份回执单,当面发放到村民手中同时进行个体化健康教育,每村体检完成后,根据服务的服务内容及服务数量为参加乡医及公卫科发放相应补助。

我镇以村为单位每月确定随访对象,确定随访时间由村委组织乡医提前发放各种需要随访的06岁儿童、孕产妇、高血压、糖尿病、重性精神病基本公共卫生服务,卫生院抽取各组包片人员在乡医的配合下进行随访,根据各种随访要求进行随访,并填写基本公共卫生服务,进行个体化健康教育,辖区居民在服务上签字后乡医带回卫生院,卫生院根据服务上乡医服务次数及内容以月发放补助。使居民了解各种健康教育知识,提高自我保健能力。四、转变观念拓展服务内涵,注重完善功能,公共卫生服务逐步实现服务对象由病人向辖区居民转变,服务方式由单纯治病向保障健康转变,由坐堂行医向送医上门转变,构建户户拥有家庭医生,人人享有卫生保健的大体系。由全科医生及护士组成服务团队,通过建立居民健康档案,定期随访,上门服务等方式,为居民提供“零”距离服务,对重点人群实施规范化动态管理,全面推行责任医生制度,负责居民健康教育,康复指导和慢性病管理等,达到全民健康的目的。

我们将以此次现场会为契机,以各级领导的鞭策和鼓励为动力,认真学习借鉴兄弟单位的好做法、好经验,进一步坚定信心,加强学习,克难攻坚,扎实工作,圆满完成各项公共卫生工作任务,力争做到让群众满意,让领导满意,让社会满意。

谢谢大家!

卫生院公共卫生工作计划

院长负责全面工作,下设基本公共卫生服务办公室,防保科、卫生监督科、新农合办公室,各科由专兼职人员负责,负责的具体工作任务。各科在院长的领导下,认真贯彻落实好政府和卫生局下达的各项工作任务和方针政策。同时,在原有的管理制度上进行完善,组织实施好本辖区面向农村的九项公共卫生服务内容,整理相关资料及时归档,接受上级部门的考核。

根据农村九项公共卫生服务内容和工作要求,及时地调整各类制度,同时进一步进行完善细化,形成以制度管人的规范行为,并对公共卫生服务人员进行相关知识的培训。

1、建立居民健康档案:

(1)指导各村卫生室通过入户调查、疾病筛癣集中体检等方式为辖区内的居民建立健康档案,并随时更新档案。

(2)居民健康档案记录单,统一编码,建立信息化档案,并注意做好保密工作。

(3)居民健康档案建立今年全院不少于55%。

2、健康教育:

(2)健康教育资料户覆盖率要求达60%;

(5)组织动员孕妇及3岁以下儿童家长参加由乡卫生院举办的孕妇和儿童健康教育;

(6)孕妇在孕早期或中期接受一次健康教育的覆盖率达到85%以上,3岁以下儿童家长达到85%以上,该项工作由妇产科医生负责完成。

3、老年人保健:我镇范围内65岁以上已建档的老年人管理人数达到95%。每年一次为老年人体检.体检结果及时记入档案.体检计划,总结及时存档.

4、慢性病管理:高血压、糖尿病两类人群管理达到85%,各村基本按照人口比例推进,由公共卫生服务专职人员及各村卫生室负责完成随访,并及时记入档案。

5、重症精神病患者管理:我镇范围内重症精神病患者管理人数达到90%,各村按照人口比例推进,由公共卫生服务人员结合精神病院的刘院长共同完成。

(1)卫生院门诊各科医生,各村卫生室医生以及儿童预防接种和老年人体检,孕产妇产前管理和常规妇女病检查,职业体检和健康随访等资料内容,由责任医生及时记录到健康档案中,并及时录入电脑管理系统的个人健康档案中,逐步形成动态的健康档案。

(2)对体检中发现的健康问题,要开展访视服务,全年四次,每季度一次,由公共卫生服务人员和乡村医生负责,并及时将上门随访情况及干预情况记入健康档案,并汇总存档。

(3)各村公共卫生服务人员卫生院妇产科医生与卫生院公共卫生管理人员保持密切联系,及时掌握本辖区本年度的婚龄青年人数,在上门随访中积极向婚龄青年进行婚前医学教育,宣传孕产妇系统管理程序。

(4)积极利用健康教育的'各种形式,宣传婚前医学检查的必要性,保证优生优育,使更多的婚龄青年认识到婚前医学检查的重要性。

(1)加强合作医疗政策的宣传和学习,使医务人员和相关人员的政策知晓率达95%以上。

(2)卫生院和各村卫生室设立合作医疗宣传栏,张贴合作医疗制度、政策,并做好政策宣传和问题解答,并做好住院报免公示,相关资料存档。

(3)协助上级调查处理违反合作医疗政策情况。

(4)专人负责并保留好各村参合人员名册,登记项目要求齐全、准确。

(5)制定合作医疗便民报销服务办法,使参合人员能及时得到报销。合作医疗群众满意度达到85%以上。

(1)各个村卫生室设立预防接种门诊,并按要求达到规范化接种门诊,同时按照《预防接种工作规范》要求,做好各项工作,新生儿建卡率达到100%,十苗全程接种率达到98%,乙肝首针及时率100%,并及时掌握辖区内流动儿童情况,及时安排接种。

(2)各村责任医生掌握辖区内幼托机构及中小学校数量,儿童入托验证率95%。

(3)儿童系统管理率要求达到95%以上,由各村保健医生负责。

(1)掌握育龄妇女和孕妇情况,动员和通知怀孕妇女进行孕产期保健管理。

(2)孕产妇住院分娩率达到95%,孕产妇系统管理率达到95%,高危孕妇住院分娩率达到100%。

(3)根据孕产妇保健管理工作要求做好早孕建册、产前检查和产后访视工作,并负责高危孕产妇的筛查、追踪、随访和转诊等工作。

(4)积极开展常见妇女病检查工作,并将检查情况及时记入健康档案。

(5)开展业务学习和业务指导工作,召开和参加例会,做好各项总结和计划,资料及时整理归档,具体由妇产科医生负责。

(1)根据老年人免费健康体检工作的要求,加强体检宣传工作,确保65岁以上老人体检率要求。

(2)各村公共卫生服务人员及卫生院专职公共卫生人员,对上述人群进行免费随访,全年不少于四次。

(1)积极开展结核病防治工作,病人转诊率达100%,同时开展病人的追踪治疗及随访管理,督促病人定期复查,并将信息及时上报县疾控中心。

(2)积极开展高血压病防治工作,高血压病人管理65%以上。

(3)积极开展艾滋病防治工作,艾滋病防治知识宣传资料入户,成人防治知识知晓率85%以上。

(4)协助镇政府、村委会对精神病人的综合管理,综合管理率达90%,同时建立卡片专案管理,定期随访,并在随访中指导合理用药。

(5)慢性病按规定进行管理,定期进行咨询服务和用药指导,利用随访宣传防病知识,使农民对重点慢性病防治知识知晓率达到85%以上,并做好资料汇总和信息上报。

(6)卫生院、卫生室等应严格执行国家传染病疫情报告制度和突法公共卫生事件报告制度,并及时收集、整理资料,及时上报和归档。

(7)掌握本辖区出生死亡资料,外来人员资料,并逐级上报,同时做好儿童及孕产妇死亡报告,报告率达100%,并开展出生缺陷报告。

(1)建立健全辖区内食品公共场所经营单位名册,开展从业人员体检及培训工作,达到95%,五病人员调离率100%,并开展农民家庭宴席登记,报告,指导工作。

(2)建立健全职业危害单位名册及危害因素与接毒人数等,同时督促各企业开展接毒人员健康体检工作。

(3)建立健全辖区内小学的健康挡案,每年开展卫生检查不少四次。

(4)建立健全辖区内医疗机构档案,每年检查不少于4次,同时开展打击非法行医活动。

(1)卫生院防保科,责任医生等相关人员协助和配合开展疾病监测和突发公共卫生事件应急处置,并积极配合上级部门调查和处理突发公共卫生事件。

乡镇卫生院公共卫生工作总结

我院在实施2018年基本公共卫生项目工作中,始终坚持以抓重点、突薄弱、树亮点,把工作做真、做实、做规范,争创公共卫生先进单位为目标;按照分工协作、责任到人、齐抓共管、整体推进的原则,确保目标任务的完成。截止目前,全镇基本公共卫生项目实施顺利,较好地完成了既定目标任务。现总结如下:

全镇幅员面积118平方公里,辖15个村、3个社区;户籍总人口39514人,常住人口26017人;设有15个标准化村卫生室和3个社区卫生室,共有乡村医生34人;公卫科现有在编专职公卫人员6人,临聘人员1人。

一是在一季度完成了全镇4所幼儿园3—6岁儿童844人次的体检任务;对全镇0-3岁儿童935人纳入了系统管理,系统管理率达90.16%;认真开展了对全镇上半年新生儿172人的随访工作,已随访162人,随访率达94.19%。

二是为维护社会稳定,加强了对全镇104名严重精神障碍患者管理:按照**市严重精神病防控电视电话会议精神,及时配合相关部门开展了对肇事肇祸等严重精神障碍患者以及学校周边精神病患者的摸底排查等工作;建立规范健康档案104人,建档率达100%;规范管理96人,规范管理率达92.31%;半年来全镇未发生精神病患者肇事肇祸和伤人事件。

三是深入各村扎实开展对65周岁老年人和其它重点人群的健康体检工作。今年共完成了2854人的体检,其中65周岁老年人2455人(完成下达任务指标86.6%),其它重点人群399人(严重精神病患者、高血压、糖尿病、建卡贫困户);建立居民健康电子档案22260人,纸质健康档案24037人份。

四是认真开展预防接种工作,加强对疫苗的管控:半年来我院预防接种门诊共接种一类疫苗2548针次、二类疫苗315针次,其中狂犬疫苗111针次;无疫苗过敏和意外事件的发生。

五是加强对全镇孕产妇的管理。截止目前,辖区内活产数172人,产妇数170人,孕产妇系统管理162人,管理率94.12%;产妇访视162人,访视率94.12%;筛查高危孕产妇99人,管理率100%,高危孕产妇住院分娩率100%,全镇无孕产妇和新生儿死亡。

六是扎实开展了健康知识的宣传。充分利用村村通广播、集镇广场的电子显视屏幕、文化长廊、各村的固定宣传专栏以及家庭进农户等方式,多手段、多形式的广泛开展公共卫生知识宣传,以此来提高社区和农村居民对公共卫生知识的知晓率;1-6月全镇共举办专题健康知识宣传专栏6期、专题健康知识讲座7余场次、播放录像,开展健康咨询7场次;通过走访调查和电话回访,知晓率达95%以上。

七是加强了对传染病的管理。1-6月全镇发生乙类传染病1种共1例;其中流行性腮腺炎1例;门诊日誌书写合格率达100%,无迟报、瞒报、漏报案例发生,发生水痘聚集疫情1起。

八是加强了对结核病的管理。1-6月全镇初筛转诊结核病人4例,规范管理13例,管理率为100%。

九是加强了对慢性病患者的管理。1-2季度共随访高血压患者1547人次,规范管理1083人;随访糖尿病患者309人次,规范管理217人。

十是加强卫生监督协管工作。积极开展对场镇公共场所、生活饮用水、学校卫生、非法行医等日常的监督协管工作,半年来全镇无食物中毒、无非法采供血事件发生;下达监督意见书192份。

十一是加强对家庭工作。积极开展“你健康、我服务,牵手身边的家庭医生”主题宣传活动。组建18个家庭医生签约团队,共计54名医护及6名公卫人员。截止6月30日,全镇共完成家庭2658人,对重点人群、计划生育特殊家庭、在管高血压、糖尿病和肺结核、建卡贫困户的家庭医生服务签约实现了全复盖。

十二是加强了对计划生育工作的管理。一是做好孕前优生健康检查随访工作;二是免费发放避孕药具50人次;三是进一步完善了免费避孕药具管理的各项软件资料。

一是人口流动性大,外出孕产妇、儿童较多,导致对全镇的孕产妇和新生儿管理难度增大。(县妇幼保健院是按照我镇常住人口下达的任务指标,因此达不到管理率的指标数)。

二是互联网信息交流平台建立不全,表现在区域信息不能互通,除我镇在本县范围内的医疗机构分娩的产妇和新生儿信息反馈一部分数据外,在其他省市区县医疗机构分娩的产妇和新生儿信息完全得不到反馈,基本上是要等到分娩产妇家中有事或返镇给儿童上户籍时才知道信息,导致产后访视和儿童体检工作不能及时到位甚至滞后,直接影响了各项管理率达不到指标。

三是老百姓对一年一度的老年健康体检工作感到厌卷,不积极不配合甚至消极诋毁情绪较严重。

四是我镇的大部分乡村医生已老年化,接受新知识、新技术的能力下降,不懂计算机操作技术的村医占80%左右,导致各项软件资料不能规范完成。

一是要进一步加大宣传力度,扎实开展好各项公共卫生服务工作,通过宣传一吸引一再宣传,逐步转变群众观念,变被动服务为主动上门服务,促使人民群众自愿参与到基本公共卫生服务中来。

二是要按照各项服务规范要求,建立完善各项考核措施,并在执行过程中不流于形式、讲人情,做到奖罚分明。

三是要不断加强对自身公卫专业队伍能力的提升,熟练掌握各项规范,进一步提高服务水平和增强服务本领,让人民群众真正享受到均等化的公共卫生服务,不断增强群众的获得感。

在下阶段工作中,我们将针对本次检查发现的亮点,予以发扬和推广;对检查发现的问题,逐一进行剖析,建立好台账,并制定切实可行的整改措施逐一进行整改,力争圆满完成全年工作目标任务。

2018年7月23日。